2021年2月25日下午,为推动我省技工院校职业技能等级认定创新发展,建立以职业活动为导向、以职业能力为核心,满足职业教育培训和人才技能鉴定评价需要的职业技能等级认定体系,特召开广东省技工院校职业技能等级认定机械类专业委员会技术研讨会。
广州市机电技师学院、广东省机械技师学院、惠州市技师学院、广东省轻工业技师学院、广东省国防科技技师学院、广州众承机电科技有限公司、北京精雕科技集团有限公司等一行代表出席了会议。
会上,委员会主任李红强围绕《机械类第一批职业(工种)技术研发工作方案》及省厅会议精神进行分享介绍。各开发组代表汇报认定工作进展情况,同时指出开发工作中存在的困难。
各成员代表就有关技术问题、第二批工种开发申请、信息化服务平台的意见等方面展开热烈的交流与探讨,提出职业技能等级认定要创新突破,采用交叉向下兼容模式,提高批量生产、质量意识,更好地为企业培养人才。
对于众承企业的职业技能等级认定信息化服务平台,惠州市技师学院、广州市机电技师学院作为平台使用方给予了充分肯定,提出优化建议。
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实现了全程信息化管理。从认定计划、考生报名、资格审核、考场安排、考评人员安排、督导人员派遣、成绩管理和证书发放全方位实现信息化管理。
考场、考务安排由软件系统分配,实现考位随机安排,杜绝因人情因素等造成舞弊风险的可能性。
信息平台的应用解决认定机构面对大量的考生信息,采取人工处理将浪费大量的人力、物力和时间,且数据的准确性低的问题;减少认定机构认定过程中的工作量,降低认定工作的出错率,保证认定工作的可操作性,客观性,可靠性和及时性。
在“职业技能等级认定”业务流程中,每项数据都展现在数据中心,并进行数据的统计与分析,为机构的认定工作提供信息支撑;
溯源到认定过程中每一个痕迹,其公信力、权威性将得到更进一步提升和社会的广泛认可。
系统架构
实施案例
某校职业技能等级认定实施工作流程:
某校职业技能等级认定实施工作现场:
(认定机构工作人员信息平台使用培训)
(考生考试检录)
(考生签到)
(考试现场)